Спыняецца перыяд ўстрымання, абавязковы работнік можа падаць заяву на водпуск па догляду за дзіцем або ўстрыманне неабавязковаГэта не ўяўленне распазнаны аўтаматычна, таму яны будуць мець права толькі маці або бацька, якія яго запатрабавалі.
Па-першае, гэты адпачынак можа быць выкарыстаны бацькамі з дзецьмі ва ўзросце да дванаццаці гадоў, і, хоць і з рознымі рэжымамі і з адсоткам ніжэй, чым у вымушаны адпачынак, таксама аплачваецца.
Гэта памяшканне з'яўляецца важным, так як паказвае, па-першае, гэта дата для бацькоў, але гэта не абавязацельства, як у выпадку ўстрымання першых месяцаў, акрамя таго, яго асаблівасцю з'яўляецца гнуткасць, г. зн. але з'яўляецца вельмі гнуткай ў выкарыстанні, як апісана ў гэтым кіраўніцтве.
Работнік, які мае намер скарыстацца бацькоўскі адпачынак павінен таму будзьце асцярожныя, калі вырашыце такім чынам, дробава.
Гэта таму, што ў залежнасці ад выкарыстання, што вырашылі зрабіць павінен зрабіць так шмат пытанняў, колькі перыядаў ўстрымання, якой хочаце скарыстацца. У першым выпадку павінна быць пададзена адзінае заяву на працадаўцы У другім варыянце замест гэтага, перад кожным адсутнасці вы павінны абавязкова зрабіць новы пытанне, які адносіцца да перыяду адмовы і прадставіць яго працадаўца. Крокі, каб прытрымлівацца, каб задаць пытанне дэкрэтнага водпуску не вельмі адрозніваецца ад той, каб заняць у вымушаным адпачынку. Запыт ўстрымлівацца неабавязкова можа быць зроблены: Нават калі работнік быў накіраваны заступніцтва па запыце перыяд вымушаным адпачынку, ён мог бы скарыстацца на пытанне дэкрэтнага водпуску праз іншыя паслугі ў аўтаноміі. Галоўнае, што трэба абавязкова і асабліва падчас актыўнага выкарыстання, каб атрымаць ўліковыя дадзеныя для ўваходу на сайт INPS, утвораных ад яго ўласнага падатковы кодэкс і pin-код прылады або SPID або ЦНС. Атрыманыя ўліковыя дадзеныя і актываваць pin-код"пін-код прылада"работнік павінен прайсці праверку сапраўднасці і выдаліць усе паслугі па цяжарнасці і родах і водпуску па догляду за дзіцем работнікаў, самазанятасці, асобнае ўпраўленне, як паказана ніжэй. Увайшоўшы ў службе мацярынства вы знойдзеце на гэтым экране, у якой вам давядзецца ісці клікніце на набыццё пытанне, для таго, каб ўставіць новы пытанне. На гэтым этапе вам трэба выбраць"бацькоўскі адпачынак"ці"адпачынак на гадзіну"ў выпадку выбару рэжыму выкарыстання ускладаецца на гадзіны. Калі, наадварот, будуць розныя перыяды, але не долевую, каб паўтарыць выбар"бацькоўскі адпачынак"у любы час. Выберыце ваш выбар вы павінны паказаць, які тып работніка сярод супрацоўнікаў аўтаномных асобнае кіраванне. Дадзеныя, якія вы павінны трымаць пад рукой, каб завяршыць пытанне, не адрозніваюцца ад тых, якія выкарыстоўваюцца для прымянення прымусовых адпачынках. Патрэбныя такім чынам: На дадзены момант ўвод дадзеных, неабходных для перасылкі ў пытанне будзе завершана, вы будзеце мець адзін апошні экран, у якім пералічаныя дакументы, неабходныя для далучэння, і, нарэшце, зводку пытанне ж для таго, каб вы маглі праверыць, і адправіць у ваш працадаўца.
